Szczerość i zaufanie, a kreatywne zespoły.

Szczerość i zaufanie, a kreatywne zespoły.

Ludzie nie rodzą się “niechcemisiami”. Przynajmniej nie większość z nich. Stają się oni
nimi spędzając lata w źle zarządzanych organizacjach, które nie potrafią
wykorzystać ich kreatywnego potencjału. Niestety jeśli uważasz, że w Twojej firmie masz takich misiów zbyt wiele, najprawdopodobniej robisz coś źle. Być może nawet, robisz źle wiele rzeczy…